Liderazgo adaptativo en el desarrollo

Descripción

Este curso es parte del programa Liderazgo en Desarrollo Global MicroMasters. Para aprovechar al máximo este curso, le recomendamos que tenga experiencia trabajando en el sector del desarrollo o un gran interés en esta área. También te recomendamos que completes los otros tres cursos que componen el programa Liderazgo en Desarrollo Global MicroMasters: Líderes en Desarrollo Global, La Ciencia y Práctica del Desarrollo Sostenible y Perspectivas Críticas de Desarrollo. Ser líder en desarrollo significa trabajar en contextos complejos y desafiantes. Los proyectos rara vez se ejecutan según lo planeado y los gerentes deben ser flexibles y adaptables en su enfoque. Este curso le enseñará las habilidades para abordar problemas complejos en países en desarrollo y desarrollados. Aprenderá cómo los problemas en contextos de desarrollo son siempre complejos, sin importar cuán simples puedan parecer al principio. Aprenderá estrategias sobre cómo profundizar en el problema y encontrar soluciones que aborden los problemas reales. Aprenderá técnicas y herramientas prácticas para comprender el contexto local y formas de liderar de manera efectiva. Este curso también lo expondrá a la desconexión entre la política y la práctica. Para complementar nuestros videos de conferencias y mejorar su aprendizaje, hemos incluido entrevistas con profesionales del mundo real, experimentados y del desarrollo. Algunos de los profesionales que entrevistamos incluyen: David Booth, Alina Rocha Menocal, Arnaldo Pellini y Louise Shaxton del Overseas Development Institute; Scott Guggenheim (Programa de asociación AusAID-Indonesia); y Jaime Faustino (The Asia Foundation). La incertidumbre es una forma de vida en desarrollo, y los líderes necesitan las habilidades para adaptarse y sobresalir en este espacio. Únase a nosotros para aprender estrategias efectivas para ser un líder adaptativo en el desarrollo.