Estar desempleado tiende a ser malo para tu salud mental. Sabemos esto desde estudios a largo plazo que muestran que la salud mental de las personas a menudo se deteriora cuando están desempleadas y puede mejorar cuando obtienen un nuevo trabajo. Puede ser un círculo vicioso, ya que las personas con dificultades de salud mental también pueden tener dificultades para ser contratadas.
Cuando no tiene un trabajo, tiende a reducir su acceso a las cosas que nutren el bienestar mental: un sentido de identidad, un sentido de propósito, estructura al día, contacto con otras personas y oportunidades para usar las habilidades. Sin mencionar el dinero, que es una gran fuente de ansiedad si no tiene un suministro decente.
Los jóvenes están especialmente en riesgo aquí, ya que tienden a ser Entre los más golpeados cuando el mercado laboral se hunde. De hecho, es suficientemente difícil para que encuentren trabajo cuando el mercado laboral esté en alza. Y este grupo tiene más que su parte justa de otras amenazas para su bienestar mental. Tienen que lidiar con lo peor de las redes sociales, los rompimientos de corazón tempranos y las amistades combustibles. Muchos experimentarán con bebidas y drogas, tendrán conflictos con sus padres y lucharán por tener suficiente dinero para mantenerse de pie.
En el Reino Unido, por ejemplo, aproximadamente una de cada seis personas de 17-19 tienen algún tipo de condición de salud mental, y la incidencia entre los jóvenes, en general, ha ido aumentando constantemente. En los EE. UU., La tasa de suicidios entre 18 y 19 años depende 56% en una década.
Viviendo con las cicatrices
Si bien muchas categorías grandes de enfermedades, como los cánceres o los problemas cardíacos, tienden a presentarse en la edad adulta media o tardía, las condiciones de salud mental a menudo aparecen cuando las personas son adolescentes o en sus primeras 20. En muchos casos, se repiten, y las consecuencias pueden multiplicarse a lo largo de la vida de alguien.
Si bien la mayoría de los jóvenes solo experimentan fases de desempleo pasajeras, para quienes experimentan períodos más prolongados, hay evidencia emergente de que puede conducir a lo que se ha descrito como "cicatrización". Es más probable que luchen por mantener los empleos a lo largo de sus vidas, por ejemplo, y por ganar menos. También hay evidencia reciente de Suecia y US de efectos en la salud hasta mediados de la edad adulta. Desde una perspectiva más amplia, este es un problema grave para la economía. Significa pérdida de productividad, menores ingresos fiscales y mayores beneficios relacionados con la enfermedad y costos de atención médica / social.
Si esto hace que sea obvio que deberíamos hacer todo lo posible para minimizar el desempleo juvenil, es más fácil decirlo que hacerlo. Este es un problema complicado que no se presta a soluciones rápidas. Sin embargo, un área que merece mucha más atención es la orientación profesional. Las personas a veces pueden ser escépticas acerca de su valor, basándose en vagos recuerdos de conversaciones de adolescentes con un asesor de carrera que no parecía hacerles mucha diferencia.
Sin embargo, no debemos dejar que esto nos ciegue. el potencial. Al igual que cualquier tipo de ayuda individual, la orientación profesional brinda un espacio seguro para compartir preocupaciones e inquietudes. Ayuda a las personas a revisar y reconocer sus puntos fuertes, inyecta esperanza al darles una idea de sus posibles opciones de estudio y trabajo, y los motiva y los equipa para que tomen medidas. La orientación profesional puede ayudarlo a descubrir quién es usted, cuáles son sus objetivos y cómo lograrlo, y este tipo de claridad puede actuar como un amortiguador contra el estrés y la incertidumbre.
Sobre todo, la orientación profesional puede prevenir el desempleo. Permite a las personas acceder a oportunidades de vida en el trabajo y la educación, y abre todos los beneficios de la participación. Algunos iniciativas gubernamentales presiona a los desempleados para que tomen el primer trabajo disponible, independientemente de su calidad o relevancia para sus vidas. Pero la orientación profesional se trata de una planificación a largo plazo basada en lo que motiva a una persona. Hecho bien, coloca a las personas en un camino que puede sostenerlas a largo plazo.
Margen de mejora
La calidad de la orientación profesional varía considerablemente de un país a otro. Sin embargo, un reciente estudio de la OCDE encontraron problemas comunes en todo el mundo, que incluyen recursos insuficientes, personal preparado de manera inadecuada y servicios más deficientes para estudiantes de áreas desfavorecidas. El estudio señaló una serie de problemas. en Inglaterra, con estudiantes que demandan consejos de "más y mejor", al tiempo que concluyen que el servicio en Escocia estaba "bien desarrollado y completo".
En general, hay mucho margen de mejora. Debemos reconocer el papel que puede desempeñar la orientación profesional como intervención de salud pública. Puede llegar a todos los jóvenes a través del sistema escolar y tiene un buen acceso a los grupos más vulnerables. Podría ayudar a desarrollar resiliencia si se combina con enseñar a los jóvenes importantes habilidades para la vida, como la gestión de carreras y el manejo del estrés.
La orientación profesional puede sentirse muy alejada de la salud, pero debemos entender que la enfermedad tiene causas socioeconómicas y, al menos en cierta medida, remedios socioeconómicos. Encuentro que los profesionales en este campo están despertando lentamente a las necesidades de salud mental de su base de clientes, pero esto aún no se ha filtrado a muchos de los responsables de la política. Deben recibir el mensaje de que los servicios profesionales con los recursos adecuados y los proporcionados de manera consistente tienen el poder de mejorar nuestra salud mental, tanto ahora como en el futuro.
Escrito por: Pete Robertson, Profesor asociado, Edinburgh Napier University
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